Kündigen innerhalb der Probezeit! Benötige Hilfe 

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snakebite

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Ich möchte einen Arbeitsvertrag, innerhalb der Probezeit, mit einer Frist von 2 Wochen (ohne zum Monatsende) kündigen.

Ich suche seit 1 Stunde nach einer Vorlage im Internet, finde aber keine.

Kann mir jemand helfen?
 
Mach es doch selber...
Schreib halt, das du den Arbeitsvertrag kündigst..mit datum und unterschrift und feddisch ist das ding

edit: mit der Frist halt und dann sollte es reichen
 
Ja, keine großen Umstände.
Ein Dreizeiler genügt da:

Sehr geehrte Damen und Herren,

hiermit kündige ich fristgerecht meinen Arbeitsvertrag zum x.x.2009.
Bitte bestätigen Sie mir schriftlich mein Austrittsdatum.

Mfg

...

:)
 
Wie mein vorposter bereits gesagt bzw. geschrieben haben,reicht es, wenn du eine ordentliche Kündigungsschreiben aufsetzt .

Hier das folgende dazu.
"§ 622 Kündigungsfristen bei Arbeitsverhältnissen.
(3) Während einer vereinbarten Probezeit, längstens für die Dauer von sechs Monaten, kann das Arbeitsverhältnis mit einer Frist von zwei Wochen gekündigt werden."

Während Ihr Arbeitsverhältnis normalerweise nur mit einer Frist von 4 Wochen zum 15. oder zum Monatsende ordentlich gekündigt werden kann (§ 622 Abs.1 BGB), ist die ordentliche Kündigung eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses während einer vereinbarten Probezeit jederzeit mit einer Frist von 2 Wochen möglich.

Die abgekürzte Kündigungsfrist gilt sowohl für eine Kündigung durch Ihren Arbeitgeber als auch für eine Kündigung durch Sie, d.h. die kurze Frist kommt beiden Vertragsparteien zugute.
Quelle: Arbeitsrecht-Handbuch-Probezeit

schöne grüsse
Paderborner :bier2:
 
Danke. :). Kann ich auch schon 20 Tage vorher zum Monatsende kündigen?
 
Einfach Anschrift des Arbeitgebers und Deine Adresse drauf. Normales Anschreiben.
Dann: Hiemit kündige ich den Arbeisvertrag zum ............ Fertig!
Du kannst ohne Angaben von Gründen sofort kündigen. Am besten rede mit deinem Chef und sage, dass du aufhören willst. Am besten ist ein Auflösungsvertrag.
 
Aber sicher. Hiermit kündige ich fristgerecht zum xx.xx.2009.

Die Kündigung muß ja lediglich 14 Tage vor deren Wirksamkeit dem Arbeitgeber zugehen. Wenn Du 20 Tage vorher kündigst, kein Problem.


Linda
 
Kleiner Tipp:

Lass Dir die Kündigung schriftlich bestätigen und ich hoffe, Du hast Dir eine Kündigung gut überlegt. Eine Ausbildungsstelle heutzutage zu finden ist schon recht schwer!
 
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